Das bieten wir euch

Die modernen Arbeitsplätze in unseren rund 20 Standorten in Baden-Württemberg überzeugen mit guten Angeboten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, vielfältigen Teilzeitmodellen und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.

Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist uns besonders wichtig: Höhenverstellbare Schreibtische, die bewegte Pause, regelmäßige Team-Challenges sowie Seminarangebote, Präventionsprogramme und Kooperationen mit Fitnessstudios sind Beispiele dafür.

Je nach Ausbildungsgang beträgt die Vergütung pro Kalendermonat zwischen ca. 1200,- und 1500,- EUR.

Über uns

Die DRV Baden-Württemberg ist die gesetzliche Rentenversicherung im Land und Ansprechpartnerin für rund 7 Millionen Menschen. Prävention, Rehabilitation, Altersvorsorge und Rente sind unsere zentralen Themen. Wir sind eine soziale und moderne Dienstleisterin. Unsere rund 3.800 Mitarbeitende übernehmen Verantwortung für die bestmögliche Erfüllung ihrer Aufgaben.

Seit über 130 Jahren sind wir für Menschen da. Wir sorgen beispielsweise dafür, dass derzeit etwa 1,5 Millionen Menschen vorwiegend ältere Menschen pünktlich ihre Rente bekommen. Wir sind aber auch dann nah bei den Menschen, wenn das Leben einen Schicksalsschlag bereithält: Wer krank wird und nicht mehr voll arbeiten kann, erhält von uns eine Rente – auch wenn er oder sie noch nicht im Rentenalter ist. Und wer viel zu früh ein Elternteil oder den Ehepartner verliert, dem helfen wir mit einer Hinterbliebenenrente.

Wir bilden im großen Umfang aus und beschäftigen derzeit rund 370 junge Menschen in fünf Ausbildungs- und Studiengängen. Als moderne Arbeitgeberin setzen wir uns natürlich für die berufliche Chancengleichheit von Frauen und Männern ein und haben die Charta der Vielfalt unterzeichnet für Diversität in der Arbeitswelt.

Branche: Öffentliche Verwaltung